„Ziele Oberösterreich 2030“ anlässlich der Vorbereitung des nächsten strategischen Programmes

PRÄAMBEL 

Im Zuge der Vorbereitung des strategischen Programmes ab 2021 hat der Rat für Forschung 
und Technologie für OÖ die Vision „OÖ 2030 – Der beste Platz zum Leben!“ entwickelt. 
In der vorliegenden Empfehlung werden die Ziele für FTI in Oberösterreich präsentiert, um in 
weiterer Folge Strategien zu entwickeln, die sich im kommenden strategischen Programm 
gemeinsam mit entsprechenden Maßnahmen wiederfinden sollen. 
Strategische FTI-Ziele für das Jahr 2030 zu formulieren erfordert viel Mut. Die Entwicklungen 
der Vergangenheit linear fortzuschreiben ist nicht ausreichend. Vielmehr hat der Rat für 
Forschung und Technologie für OÖ versucht, die derzeit erkennbaren Entwicklungen bei 
Technologien im gesellschaftlichen und globalen Kontext zu berücksichtigen.
Diese FTI-Ziele zur Erreichung der Vision OÖ 2030 sind ambitioniert, einprägsam und 
messbar. Sie sollen jährlich gemessen werden und als Basis für die Lenkung der FTIAktivitäten in OÖ dienen. 

ZIELE OÖ 2030

Faktor 100 in der Geschwindigkeit 

In den nächsten Jahren wird ein technologischer Wandel zu rasanten Veränderungen in OÖ führen. Die 
Verwaltung wird sich zum Dienstleister und Enabler entwickeln. Qualitativ hochwertige Entscheidungen 
können aufgrund besserer und schneller verfügbaren Informationen getroffen werden. Der Raum für 
Kreativprozesse und Entscheidungen der Verantwortlichen bleibt natürlich bestehen. (Durch die in 
Echtzeit verfügbaren Daten und durch Simulationen der Auswirkungen von Entscheidungen wird die 
Entscheidungsqualität deutlich erhöht.)

Die entscheidungsrelevanten Daten stehen bis 2030 100 Mal schneller zur 
Verfügung. Verwaltungsprozesse und folglich die Prozesse in Unternehmen und F&EVerwaltung können dadurch massiv beschleunigt werden. 

Faktor 10 in der F&E Leistungsbilanz 

Diese setzt sich aus der herkömmlichen F&E-Quote und einem Effizienz-Index zusammen. Aus heutiger 
Sicht würde sich die F&E-Leistungsbilanz als 3,18 darstellen = F&E-Quote 3,18 x Effizienz-Index 1. 
Ein entsprechendes Kennzahlensystem ist zu entwickeln!
In diesen Effizienzindex können eingehen:

• Art und Weise der F&E-Unterstützung
• Umfeld für Innovation
• Effizienz in der Innovationscommunity
• Sektor übergreifende Projekte
• Kooperation
• Startup-Kultur, Spinoff-Kultur
• Effizienz in der Vergabe von Förderungen

Somit soll bis 2030 die F&E-Quote auf 5% gesteigert werden und gleichzeitig eine 
2-fache Effizienz erreicht werden. Daraus ergibt sich eine 
F&E-Leistungsbilanz 2030 von 10 = F&E-Quote 5 x Effizienz-Index 2.

Faktor 1 – jede/r Oberösterreicher/in hat etwas von FTI 

Jeder Job wird sich aufgrund der globalen Trends verändern. 
Zu jeder Person, die in F&E tätig ist, kommt 1 weitere in F&E tätige Person hinzu. 
Jede/r Oberösterreicher/in hat bis 2030 neue Kompetenzen durch Weiterbildung 
erworben.