Karriere in der Standortagentur Oberösterreich

Business Upper Austria die Standortagentur des Landes Oberösterreich ist Innovationsmotor und Partner für Standortentwicklung, Kooperation und Förderberatung.

Zur Verstärkung unserer Abteilung Policy & Standortstrategie suchen wir eine/n:

Teamassistent/in

(Teilzeit 20h/Woche)

Du bist ein Organisationstalent, bringst gute Laune mit und behältst in stressigen Situationen den Überblick?

Die Herausforderung der Mitarbeit an zukunftsorientierten Projekten, die Koordination der Abläufe im Trubel des Büroalltags und die Unterstützung des Teams bei vielseitigen Aufgaben, findest Du spannend?

Es macht Dir Freude mit Menschen aus verschiedensten Organisationen und Bereichen zu kommunizieren und bei verschiedenen Anliegen behilflich zu sein?

Du verfügst über eine entsprechende Ausbildung mit (mehrjähriger) Berufserfahrung vorzugsweise im Office Management oder einem ähnlichen Bereich?

Dann bist Du bei uns richtig!

Dich erwartet:

  • ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • ein tolles Team und Arbeitsklima
  • flexible Zeiteinteilung und Gestaltungsmöglichkeiten
  • ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
  • interessante Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein attraktives Gehalt das sich individuell nach Deiner Qualifikation richtet (mindestens jedoch 1.800 brutto pro Monat auf Basis Vollzeit)

Karriere in der Standortagentur des Landes Oberösterreich:

Hier geht’s zur Onlinebewerbung

 

 

Daniela Kreuzeder
Daniela Kreuzeder
Personalmanagement
Mobil: +43-664-88498721

Teamassistent/in Policy & Standortstrategie


Hier können Sie Dateien für Foto, CV, Bewerbungsschreiben, Motivationsschreiben hochladen.
Insgesamte Größe für alle Dateien (30 MB), erlaubte Dateiformate (und Endungen) sind: jpg, jpeg, png, pdf, doc, docx, xls, xlsx

Innovation schafft Wettbewerbsfähigkeit schafft Wertschöpfung und Arbeitsplätze. Business Upper Austria, die Wirtschaftsagentur des Landes Oberösterreich, ist Innovationsmotor und Partner für Standortentwicklung, Kooperation und Förderberatung.

Zur Verstärkung unseres Teams Fachkräfte Service OÖ suchen wir eine/n:

Projektmanager/in
Schwerpunkt Talent Attraction

Ihr Aufgabenbereich:

  • Themenschwerpunkte und Aktivitäten im Rahmen des Projekts Talent Attraction Upper Austria entwickeln, koordinieren und umsetzen
    Das Projekt Talent Attraction zielt ab auf Gewinnung internationaler Fach- und Schlüsselkräfte für Oberösterreich sowie deren kontinuierliche Servicierung am Standort.
  • Beobachtung und Analyse des internationalen und oberösterreichischen Arbeitsmarktes
  • Begleitung und Beratung von Unternehmen im Bereich Fachkräftegewinnung und Arbeitsmarktförderungen in einem erfahrenen Team
  • Management neuer und laufender Projekte sowie Kampagnen im Bereich Fachkräfte Service

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene wirtschaftliche oder sozialwirtschaftliche Ausbildung (FH/Uni) oder entsprechende Erfahrung
  • Mehrjährige Berufserfahrung Projektentwicklung und –management
  • Erfahrung im Active Sourcing und Internationalität von Vorteil
  • Leidenschaft für die Themen Fachkräftesicherung und - marketing
  • Ausgeprägte Kundenorientierung, Freude an der Beratung, Überzeugungskraft
  • Verhandlungsfähiges Englisch
  • Kenntnis über und Interesse für den Wirtschaftsstandort OÖ
  • Ausgezeichnete Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeit
  • Reisebereitschaft: zeitliche und örtliche Flexibilität (oberösterreichweit, Führerschein Gruppe B)

Wenn Sie eine eigenständige und kommunikative Persönlichkeit sind, gerne einer herausfordernden und verantwortungsvollen Tätigkeit in einem eingespielten Team nachgehen und Ihr Wissen, Ihre Ideen und Ihr Engagement in unser innovatives Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an:

Business Upper Austria – OÖ Wirtschaftsagentur GmbH, zH Daniela Kreuzeder Hafenstraße 47 – 51, 4020 Linz, Kennnummer 9231

Hier geht’s zur Online Bewerbung!

Das Gehalt gestaltet sich individuell nach Qualifikation und Berufserfahrung, sieht jedoch eine Mindestentlohnung von
EUR 2.500,00 brutto pro Monat vor. Diese Stelle ist vorerst bi 31.12.2021 befristet

Daniela Kreuzeder
Daniela Kreuzeder
Personalmanagement
Mobil: +43-664-88498721

Projektmanager/in Schwerpunkt Talent Attraction


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Insgesamte Größe für alle Dateien (30 MB), erlaubte Dateiformate (und Endungen) sind: jpg, jpeg, png, pdf, doc, docx, xls, xlsx

Business Upper Austria ist die Standortagentur des Landes Oberösterreich. Wir sind Innovationsmotor und erster Ansprechpartner für Unternehmen aus dem In- und Ausland, denen wir für ihre Investitions- und Innovationsvorhaben maßgeschneiderte Lösungen anbieten.

Wir suchen für das Team Fachkräfte Service OÖ eine/n

Projektassistent/in

Schwerpunkt Talent Attraction

TZ (ab 20 Std) bis VZ

Das Projekt Talent Attraction zielt ab auf die Gewinnung internationaler Fach- und Schlüsselkräfte für Oberösterreich sowie deren kontinuierliche Servicierung am Standort.

Ihr Aufgabenbereich:

  • Unterstützung des Projektteams in der Projektadministration und im Projektcontrolling (Organisation, Terminkoordination, Berichtslegung, Abrechnungsvorbereitung, etc.) für das Projekt Talent Attraction
  • Aktive Mitwirkung bei der Projektkonzeption und –umsetzung
  • Aufbereitung von Informationsmaterial und Projektergebnissen
  • Organisation von Veranstaltungen und Workshops
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (Bachelor) oder kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Berufserfahrung
  • Interesse am Thema Fachkräftesicherung und -marketing
  • Freude an projektorientierter Arbeit
  • Internationale Erfahrung bevorzugt
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Kreativität, Offenheit und Neugier für zukunftsweisende Themen
  • Organisationstalent mit strukturiertem Arbeitsstil

Wenn Sie eine eigenständige und kommunikative Persönlichkeit sind, gerne einer herausfordernden und verantwortungsvollen Tätigkeit nachgehen und Ihr Engagement in unser innovatives Unternehmen einbringen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung an:

Business Upper Austria – OÖ Wirtschaftsagentur GmbH., zH Daniela Kreuzeder Hafenstraße 47 – 51, 4020 Linz, Kennnummer 9230

Hier geht’s zur Online Bewerbung!

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 1.800,-- brutto pro Monat (Basis VZ) – je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist jedoch eine Überzahlung vorgesehen. Dieser Stelle ist vorerst bis 31.12.2021 befristet.

Daniela Kreuzeder
Daniela Kreuzeder
Personalmanagement
Mobil: +43-664-88498721

Projektassistent/in Schwerpunkt Talent Attraction


Hier können Sie Dateien für Foto, CV, Bewerbungsschreiben, Motivationsschreiben hochladen.
Insgesamte Größe für alle Dateien (30 MB), erlaubte Dateiformate (und Endungen) sind: jpg, jpeg, png, pdf, doc, docx, xls, xlsx

Business Upper Austria ist die Standortagentur des Landes Oberösterreich. Wir sind Innovationsmotor und erster Ansprechpartner für Unternehmen. Der Medizintechnik-Cluster (MTC) ist die zentrale Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Wissenschaft und Medizin. Ziel ist es, die rund 200 Partnerim Bereich der Medizintechnik zusammenzuführen und gemeinsame Projekte zu initiieren.

 

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n

 

Project-Developer (w/m)

(TZ ab 20h – VZ)

 

 

Du hast Freude am Projektmanagement und bringst deine Erfahrungen gerne in Förder-/Kooperationsprojekten (regional, national, international) ein.

 

Der Vertrieb von Dienstleistungen spornt dich an und ist für dich kein Neuland.

 

Deine strukturierte Arbeitsweise unterstützt dich beim Verfassen von Förderanträgen und dem Einwerben von Drittmittelprojekten.

 

Du bist ein Teamplayer und vernetzt dich gerne mit interessanten Gesprächspartnern, um gemeinsam innovative Projekte zu initiieren und umzusetzen.

 

Dich erwartet:

  •  ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungspotential
  •  ein offenes, kollegiales Miteinander
  •  ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
  •  ein attraktives Gehalt das sich individuell nach Deiner Qualifikation richtet (mindestens jedoch 2.200,-- brutto pro Monat auf VZ Basis)

 

 

Karriere in der Standortagentur des Landes Oberösterreich:

www.biz-up.at/karriere

Portraitfoto
Mag. Michaela Schatzl
Personalmanagement
Mobil: +43-664-8186575
Tel.: +43-732-79810-5028

Project Developer im Medizintechnik-Cluster (w/m)


Hier können Sie Dateien für Foto, CV, Bewerbungsschreiben, Motivationsschreiben hochladen.
Insgesamte Größe für alle Dateien (30 MB), erlaubte Dateiformate (und Endungen) sind: jpg, jpeg, png, pdf, doc, docx, xls, xlsx

Wir haben nachgefragt, was man als Mitarbeiter/-in bei Business Upper Austria tut und was das Unternehmen auszeichnet:


 

Standard-Weiterbildung ist Ihnen zu wenig?
Sie wollen Ihr Potential fördern?

Dann sind Sie bei uns richtig! Wir fordern und fördern

Business Upper Austria fördert und fordert die Weiterbildungsbestrebungen ihrer Mitarbeiter/-innen. Aus- und Weiterbildung stärkt das In­novationspotential, erhöht die Servicequalität und somit auch die Zufriedenheit unserer Kunden.
Neben einem jährlichen Weiterbildungskatalog mit verschiedensten Schulungsangeboten, wird selbstverständlich auch individuell auf den Weiterbildungsbedarf der einzelnen Mitarbeiter/-innen eingegangen.

FIT im Projektmanagement und FIT in der Beratung!

Ein fester Bestandteil unseres Weiterbildungsprogrammes ist unser Projektmanagement Lehrgang „BizFit“, der neue Mitarbeiter/-innen FIT für die Tätigkeit bei Business Upper Austria macht.
Darüber hinaus wird für erfahrene Mitarbeiter/-innen ein vertie­fender Lehrgang „BizFit! Advanced“ im Bereich Beraterkompetenz angeboten.
Biz-Up Mitarbeiter/-innen sind aber durch die gebotenen Entwicklungsmöglichkeiten nicht nur FIT in dem was sie tun, sondern auch begehrt am Arbeitsmarkt.


 

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