BGM-Toolbox: Teil 1 - Gesund führen – Teams stärken

Wo gesunde Führung gelebt wird und ein gemeinsames Verständnis besteht, was Menschen bei der Arbeit stärkt, entsteht psychische Gesundheit am Arbeitsplatz. Als HR- oder BGM-Verantwortliche/r sind Sie dabei eine zentrale Gestaltungskraft – zwischen Geschäftsführung, Führungskräften und Mitarbeitenden.

In vier kompakten Stunden verbinden wir zwei Ebenen, die untrennbar zusammengehören: die Wirkung von Führung auf Teamgesundheit und die Rolle von HR und BGM als unterstützende Instanz. Dieser Workshop gibt Ihnen konkrete Werkzeuge an die Hand, mit denen Sie in Ihrer Organisation wirksam werden können.

Inhalte & Lernziele
Sie erhalten praxisnahe Einblicke in gesunde Führung und erarbeiten, wie Sie Führungskräfte in Ihrer Organisation dabei gezielt begleiten und unterstützen können. Auf Teamebene schauen wir gemeinsam hin: Was belastet – und was schützt? Sie lernen, Signale früh zu erkennen und als HR- oder BGM-Verantwortliche/r Belastungen zu thematisieren.

Was Sie mitnehmen
Werkzeuge, die Sie sofort im eigenen Berufsalltag einsetzen können – darunter das Belastungs-Ressourcen-Radar zur strukturierten Einschätzung der Situation im Team sowie praxisnahe Impulse zur Gesprächsgestaltung, wenn Belastungen angesprochen werden müssen.

Zielgruppe
HR-Fachleute und BGM-Beauftragte, die Gesundheit in ihrer Organisation aktiv gestalten möchten. Vorkenntnisse im BGM sind nicht erforderlich.

Trainerin
Martina Sandholzer ist Gründerin von RAUmBEWEGT. In ihrer Arbeit verbindet sie Beratung, Coaching und Supervision, um Menschen dabei zu unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten und neue Perspektiven zu gewinnen.